Un centro de formación profesional
Social Balance
El centro de formación profesional de QIA
Restaurar tierra crea trabajo real: viveros, riego, procesado, mantenimiento forestal. Empleo permanente, no temporal.
Hasta ahora esos puestos van a gente de fuera, porque las competencias no existen a nivel local.
El centro enseña oficios —construcción, agricultura, procesado de alimentos, mecánica— junto a los hábitos que convierten una destreza en un medio de vida. Lo llamamos Self-Mastery, y va antes que el oficio.
Diseñado. Currículo escrito. Terreno localizado. Solo falta la financiación para la primera cohorte.
[ Cuatro ramas de oficio ]
- ConstrucciónConstruir y mantener lo que los programas necesitan
- AgriculturaVivero, plantación, riego
- Procesado de alimentosSecado, almacenaje, envasado
- MecánicaMantener en marcha bombas, hornos y vehículos
[ Cómo funcionaría una cohorte ]
- 01
Escuchar
Empezar por lo que la comunidad señala como necesidad
- 02
Reflexionar
Nombrar la carencia con honestidad, junto a quienes la viven
- 03
Practicar
Aprender un oficio y los hábitos que lo sostienen
- 04
Servir
Trabajar en proyectos de restauración y alimentación en marcha
- 05
Sostener
Las personas graduadas forman a la cohorte siguiente
Diseñado, escrito y localizado. Aún sin financiación: ninguna cohorte ha empezado.
El diseño está terminado. Falta el dinero para construir y para sacar adelante una primera cohorte.
[ Qué está hecho y qué no ]
- Currículo escritoCuatro oficios, con Self-Mastery por delante de cada uno
- Edificio diseñadoTalleres modulares en torno a un patio plantado
- Terreno localizadoJunto a los proyectos de restauración en Western North
la brecha de financiación
Construcción financiadaTodavía no. Esto es lo que pagaría un financiador- Primera cohorte inscritaTodavía no. Todo lo anterior está listo para el día en que lo esté
A julio de 2026. Los tres puntos completados se pagaron y se terminaron; los dos que quedan bajo la línea no están financiados.
20-30 personas
empleadas en restauración al mismo tiempo
40 %
de ese trabajo reservado a mujeres
120.000 euros
programa de jornal, años uno a cinco